人事代理 — 专业的人事管理团队

　　在客户与员工建立劳动关系的前提之下，全面代理客户方非核心的人事管理职能和劳动人事事务性工作，并根据客户的具体情况协助人力资源部门完善管理，为客户实现人力资源管理效益的最大化。

人事代理服务内容

一、人员组织 人员招聘。 体检安排。 入职手续办理。 就业登记备案。 劳动合同签订。 劳动合同鉴证。 二、劳动力使用 社会保险事宜。 公积金事宜。 档案管理。

三、劳动力退回 劳动纠纷协调。 四、法律咨询 劳动法律法规咨询。

服务优势

灵活的服务形式及服务内容。 规范操作，规避风险。 简化手续，分减压力。 节约劳动用工成本。 节省人事业务办理时间。

服务流程

• 客户单位提出服务需求。
• 人力资源公司与客户单位充分沟通、了解用工情况，确定派遣人员构成等。
• 人力资源公司提出派遣方案。
• 双方确定方案。
• 签订《人事代理协议》。
• 提供快速、优质、安全的服务。
• 费用结算。