贯彻政府复工复产精神

确保企业生产经营需求

——纳福企业群促生产、稳经济、保就业纪实

（2020年3月6日）

随着疫情在全国得到有效控制，党中央国务院要求企业逐步复工复产。我市在做好疫情防控工作的同时，根据党中央国务院复工复产精神，积极鼓励有条件的企业复工复产，特别是为规模以上企业提供有利条件促进复工复产。纳福企业群作为本市最具实力的综合人力资源服务企业，积极贯彻党和政府有关精神，为我市的各类企业复工复产提供有效保障，确保企业生产经营的需求，促进企业经济稳步发展，与此同时，为劳动者提供积极的就业服务，保障民生和社会稳定。

一、促生产，确保企业复产用工

纳福企业群服务我市各类企业百余家，从生产服务外包到劳务派遣等各项业务一应俱全，现有员工1万余人。主要服务对象为国企央企、大型民企、公益性服务窗口等，90%以上的服务对象在纳福企业群的坚强支持下已复工复产。

（一）生产服务板块

1.为徐圩新区的大型民营企业

项目部班组长全部上线保障生产，为让员工出得来，协调58个村镇社区卡口，为员工送达692份复工证明，公司安排食宿让员工安心工作，安置数个住宿点，累计1195人次住宿。

2.为本市大型国企

项目部把疫情防控工作作为当前压倒一切的重要政治任务来抓，人人参与，人人行动，切实做到企业的安全生产经营与疫情防控两不误。项目部每天分组执勤、严格消毒，做好体温测量登记工作。为了确保用餐的安全，提倡就餐人员自带餐具，分桌分时间段独自就餐。

3.为开发区大型外资企业支援武汉

金桥丰益氯碱(连云港)有限公司被调控为武汉提供消毒液生产，我司项目部接到产线调整任务后，紧急调配人员、设备、组建50人团队，负责灌装、发运工作。为增加消毒液的出货量，通过设备技改，现场工作效率提高3倍，增加1/3出货量，为防疫一线提供了更多的物资。

（二）现代服务板块

1.为开发区大型国有企业

疫情就是命令，防控就是责任。东方国际项目部为了严控疫情，保证员工生命安全和身体健康，通过多种举措保障生产正常恢复，我司项目部400多名员工如期返岗，全力配合企业复工复产，每日测量体温、登记信息、进入消毒区消毒、填写和收集员工疫情防控动态信息采集表、发放入厂手续已办理的单据。 

2.为连云区大型民企

项目部严格遵循企业防控要求，建立疫情防控工作体系，建立健全各项疫情防控应急措施 。实行区域责任制，签订《新型冠状病毒疫情防控责任书》和《新型冠状病毒疫情防控承诺书》，通过责任书、承诺书的签订，将防控责任与每一位员工挂钩，让每一位员工都充分意识到防控的重要性，认识到防控工作是每个人的事，自上而下，切实做好疫情防控工作。外地返连人员，自行居家隔离14天，并主动向社区和公司报备，接受监督。全体员工严格按国家及地方政府部门的要求，需如实填报个人信息，并积极配合政府部门疫情防控监督检查。

3.为连云港市第一人民医院

“彩虹班”作为市医疗行业独具特色的人性化服务品牌，将服务与人文关怀相结合，以患者为中心，友善、热情、周到、细致的服务，使患者对她们产生极度信赖感。疫情期间，每天工作10小时以上，轮班值守门诊岗位已经三十余天，每天穿梭在门诊的各个区域，测体温、问病情、帮助患者缴费，引导检查、完成患者及家属的各种登记。为了保证体温的准确性，诊区均采用水银温度计，她们每天要甩手臂上百次，从不喊苦叫累，利用空闲时间积极主动向患者宣教新冠注意事项，口罩佩戴要求，疫情防控手册，疫情公众预防等，及时为来院人群做好心理疏导。

4.为东部高速

面对服务区人员流动大的情况，疫情防控工作异常严峻，项目部在确保每天上岗人员自身安全的前提下，对服务区的出入口、餐饮区、超市等区域全面消毒、严密防控。东部高速项目部全员，用严谨的态度，贴心的服务，为旅途中的人们送去阵阵暖意。 

（三）赣榆板块

1.为连云港邮政物流

国家邮政总局发布保障寄递物流服务不中断政策，据国家邮政局公布的数据显示，截至3月2日，邮政企业、快递企业承运、寄递疫情防控物资累计4.72万吨、包裹1.57亿件，发运车辆1.86万辆次，货运航班306架次，有效缓解了运输紧张的局面，为打好疫情防控阻击战发挥了重要支撑作用。我司邮政寄递邮件处理项目部，每天收发25万件快递，堪比双十一、双十二的快递发运量，人员短缺困难重重。我们秉持一个快递就是一份托付的信念，提高效率、补充人员，保证每天的发运任务顺利完成。

2. 为赣榆开发区央企

疫情期间，应企业要求急需一批员工上岗。接到此任务后，我们快速筛选统计面试人员，逐个进行动态及健康排查，与赣榆区就业处协调面试场所，及时解决疫情期间招工面试难题，使面试得以正常进行。在进入面试场地之前，对前来面试人员进行一系列防疫消毒措施，安全进入面试场地面试，解决企业用工需求。

二、稳经济，解决企业经济困难

企业复工复产初期，资金因各种原因都存在一定的困难，特别是受疫情的客观影响，按期正常支付员工工资等都受到一定的限制。纳福企业群针对客户企业的这一困难，特事特办，以自身实力和诚信为客户单位垫付员工薪酬福利1000多万元，保证员工的各项薪酬福利及时发放到位。

三、保就业，提供岗位服务到村居

受疫情的影响，劳动者的就业受到一定的限制。一边是企业用工告急，一边是劳动者无法正常工作。针对这一情况，纳福企业群在确保企业用工的同时，严格执行政府的抗疫要求，办理相关手续，通过网络招聘、送岗位到村居等有效方法一举两得。

（一）网络招聘，线上面试，线上笔试

1.在公众号、连云港招聘网开展网络招聘，已服务全市招聘企业20余家，发布岗位需求人数1000余人，接收个人求职简历1500余份。

 2.线上组织视频面试数十场、笔试2场，初步达成入职意向603人。

 （二）采集岗位，送到村居

1.通过各种途径采集企业缺工岗位、归纳整理形成明确的岗位信息表。

2.到多个村居送达招工信息海报，村委广播，提供24小时专人咨询服务、优先视频面试，倡议在连求职者参加企业复工。

3. 建立候选人社群、发红包鼓励参加企业复工。

亲爱的纳福同仁，企业复工复产的号角已经全面吹响，严峻的形势要求我们纳福企业群必须把握机遇、与时俱进，紧跟形势一刻不能放松。我们号召纳福的奋斗者们，把握“新自我”，走进“新梦想”，为实现我们纳福人的共同目标携手共进、再创辉煌！